„Probleme kann man niemals mit derselben Denkweise lösen, durch die sie entstanden sind.“
Albert Einstein
Systemisches Coaching ist ein aufgabenbezogenes, ressourcen- und lösungsorientiertes Beratungsformat für Führungs- und Leitungskräfte sowie Teams und Einzelpersonen in Organisationen. Es dient der Erweiterung von Kompetenzen und Handlungsmöglichkeiten und der Förderung der persönlichen und beruflichen Entwicklung von Menschen in ihren jeweiligen Arbeitswelten – unter Berücksichtigung aller relevanten Systemebenen.
Sie haben eine unklare oder auch klare Beratungsfrage. Im Coaching erkennen Sie wieder den Weg zur Lösung und erhalten Zugang zu ihren Ressourcen. Ich stelle Ihnen im Coaching-Prozess verschiedene Methoden zur Verfügung und Sie entscheiden welche für Sie hilfreich und unterstützend ist.
Humor setzt positive Ernergie frei. Daher werden Sie erleben, dass ich immer mal wieder einen Rahmen setze, der zum „Lachen“ inspiriert.